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IL SISTEMA 50&PIU’
50&Più è un sistema associativo e di servizi presente su tutto il territorio nazionale, che offre un ventaglio di proposte e di servizi che rispondono alle esigenze dei cittadini in materia di previdenza, fisco, ma anche cultura e tempo libero.
I VANTAGGI PER LE AZIENDE ASSOCIATE A CONF SALUTE
Grazie alla convenzione tra Confcommercio Salute e Sistema 50&Più, le aziende associate possono accedere a una gamma completa di servizi di assistenza, consulenza, formazione previdenziale e assistenza fiscale per i propri dipendenti, collaboratori, ospiti e loro familiari.
UNA PROPOSTA DI ALTA QUALITA’
Alle aziende viene proposta la stipula di una convenzione, appositamente studiata per soddisfare le necessità aziendali, mirata a fornire servizi di assistenza, consulenza e formazione previdenziale oltre che di assistenza fiscale di alta qualità:
➔ Team di customer care dedicato per i servizi previdenziali: domanda di maternità, permessi
legge 104, check up previdenziale, etc.
➔ Consulenza e Formazione Previdenziale (Ordinaria e Complementare)
➔ Assistenza fiscale
➔ Materiale informativo sempre aggiornato per i dipendenti, ospiti e loro familiari
MODALITÀ DI EROGAZIONE DEL SERVIZIO
I servizi vengono erogati attraverso tre modalità operative:
➔ online per l’assistenza e consulenza preliminare
➔ in sede 50&Più
➔ in sede presso l’azienda
Si propongono alle aziende la stipula di una convenzione fiscale con condizioni economiche vantaggiose e un’assistenza dedicata per venire incontro alle necessità dei dipendenti, degli ospiti e dei loro familiari. L’azienda potrà decidere se prendere in carico il pagamento dei servizi oppure se il pagamento rimane a carico del contribuente.
Uno sportello virtuale per l’assistenza previdenziale dedicato alle aziende, progettato per migliorare l’accessibilità alle prestazioni.
Lo sportello prevede la messa a disposizione di un operatore di customer care dedicato per dare una pronta risposta ai dipendenti su pensioni, genitorialità, invalidità civile e molto altro. Le persone interessate possono contattare il numero unico nazionale oppure compilare un form per ottenere informazioni e per prendere un appuntamento. Dopo essere stato contattato dal contact center, il dipendente sarà indirizzato ad un esperto dell’ufficio territoriale di competenza per la presentazione della pratica.
La consulenza previdenziale aiuta i dipendenti a pianificare il loro futuro pensionistico e offro anche benefici tangibili alle aziende.
Si offrono alle aziende consulenze previdenziali rivolte ai dipendenti attraverso la stipula di una convenzione ai sensi dell’Art. 10 della Legge 152 del 2001. Questi servizi possono essere integrati nell’ambito del welfare aziendale.
Si offre alle aziende formazione previdenziale rivolta ai dipendenti sull’inquadramento generale della previdenza complementare, modalità di adesione, profili di convenienza, fiscalità, prestazioni accessibili attraverso la stipula di una convenzione ai sensi dell’Art. 10 della Legge 152 del 2001. Questi servizi possono essere integrati nell’ambito del welfare aziendale.
Le aziende potranno usufruire di strumenti di comunicazione utili a veicolare tutti i vantaggi riservati ai dipendenti e ai loro familiari:
➔ Sito dedicato con le modalità di prenotazione
➔ Notizie con le informazioni e le novità previdenziali e fiscali (contenuti e grafica)
➔ Banner per la intranet per accedere alle modalità di prenotazione
➔ Locandine con Qrcode
➔ Guida digitale (informativa per i genitori, dalla maternità ai vari bonus).
CONTATTI
Direzione Marketing e Sviluppo associativo servizi@confcommerciosalute.it
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